权威认证 斩获非凡雇主大奖

2025年12月12日，猎聘“2025年度非凡盛典”在上海启幕，元亨祥生态凭借卓越的品牌影响力、多元包容的企业文化及前瞻性人才发展战略，从众多参评企业中脱颖而出，摘得“2025上海年度非凡雇主”大奖，这是对元亨祥生态人力资源管理能力的权威认可，也彰显了元亨祥生态在大健康产业人才建设领域的领先地位。

作为猎聘自2015年推出的雇主品牌标杆奖项，“非凡雇主”评选聚焦发掘“代表未来、引领趋势”的优质雇主，维度涵盖员工幸福感提升及自我与社会价值实现，旨在推动职场健康生态构建。此次元亨祥生态与各行业头部企业同台获奖，标志着其人才全链路管理成就获行业与专业机构双重肯定。

备受人才青睐的元亨祥生态

有哪些非凡之处

元亨祥生态深耕中医药健康产业，以“成就生命繁盛” 为愿景，构建了揆正承堂中医（互联网医院+诊所+门诊）、元亨尚儒生活馆、裕元康养生命谷、玄元太眠酒店等多元业态，打造中医药智慧健康生态运营平台，而系统化人才管理体系是其高效运转的核心，为行业打造了人才建设范本。

1.数字驱动，筑牢人才建设基底

在数字化转型浪潮下，元亨祥生态将数字化思维融入人才建设，筑牢技术底座。一方面搭建智能化人才库，针对核心岗位建立多维人才储备池，通过大数据精准匹配需求，为核心业务快速输送适配人才；另一方面依托数字化平台实现人才数据动态管理，形成“储备-匹配-发展”闭环，让人才成为产业布局核心支撑。

2.体系联动，打造全周期培育体系

元亨祥生态秉持“平台纳才、待遇聚才、文化塑才、事业铸才”的人才理念，搭建完善的人才培育体系。

企业依托特色导师制、分层分类学习制、“关心不溺爱”关怀制构建起完善的培育矩阵：导师制通过“一对一”带教，助力新员工快速融入业务体系；学习制针对不同岗位开展标准化、进阶式及专项研修培训，实现员工能力升级；关怀制提供专属福利，同时表彰优秀奋斗者，营造进取共赢的文化氛围。

3.双轨晋升，构建“三高”人才队伍

元亨祥生态将打造“综合素质高、行业地位高、薪酬待遇高”的“三高”人才队伍作为核心目标，以“管理+专业” 双轨晋升体系为关键支撑，为各岗位层级设清晰考核标准。结合完善的培育与激励机制，既赋能员工兼具专业与跨界能力，又通过价值挂钩的薪酬体系，实现个人与企业价值深度绑定。

此次获奖是元亨祥生态人才战略的有力佐证。未来，元亨祥生态将持续深化人才建设，完善人才培育体系与晋升通道，为实现产业战略目标、助力“健康中国”注入人才动能。